Innovativer mit Betriebsrat

Zahlreiche Studien zeigen, dass Mitbestimmung durch Betriebsräte den Beschäftigten – aber oft auch dem gesamten Unternehmen – Vorteile bringt. Mitbestimmte Unternehmen investieren beispielsweise mehr in die Weiterbildung und sind innovativer als Firmen ohne Betriebsrat.

Quelle: Hans-Böckler-Stiftung

Digitalisierung: Weiterbildungsgesetz soll kommen

Die Regierung plant ein “Qualifizierungschancengesetz”. Damit will sie vor allem auf den wachsenden Qualifizierungsbedarf im Zuge der Digitalisierung reagieren, schreibt das “Handelsblatt”. Nach dem Gesetzentwurf von Arbeitsminister Hubertus Heil soll der Staat künftig Weiterbildungen fördern, wenn sie länger als vier Wochen dauern und außerhalb des Betriebs stattfinden. Firmen können sich je nach Größe 50 bis 100 Prozent der Lehrgangskosten und 25 bis 75 Prozent des fortgezahlten Arbeitsentgelts erstatten lassen, wenn sie Beschäftigte zur Weiterbildung schicken.

Neues aus Frankreich

Letzte Woche hat die Vallourec SA dem “Insolventsgericht” in Frankreich mitgeteilt, dass sie kein Interesse hat, dass Stahlwerk in Saint Saulve weiter zu betreiben. Dieses Stahlwerk ist bei der geplanten Auslastung nicht wettbewerbsfähig, so der Vallourec Vorstand.

Wenn die Walzwerke von Vallourec diesen Stahl abnehmen würden, müssten sie deutlich mehr zahlen als auf dem Weltmarkt üblich ist.

Nach dieser Ankündigung haben unsere Kollegen in Frankreich, an allen großen Vallourec Standorten die Werkstore besetzt, bzw. diese mit Sperren blockiert. So konnten keine LKWs oder Eisenbahnwagen die Werkstore passieren.

In einem Interview für Grand Lille TV machen Kollegen Vallourec und die Politik für das mögliche Aus des Stahlwerkes verantwortlich. Insbesondere wird Herr Macron genannt, der vor 2 Jahren noch versprochen hat die Stahlindustrie zu retten. Sie befürchten, ein Sterben für Vallourec in Europa.

Hier geht es auch zum Film: https://www.youtube.com/watch?v=KwrVSFfK4UA